江蘇220家(jiā)企業(yè)被取消“高(gāo ×♣≤)企”資格，背後有(yǒu)何深

        &↓ nbsp;          $Ω♥∏;         ®β‌ 劉純 科(kē)技(jì)日(rì)報(bào©δ&)記者 過國(guó)忠

        高(gā♦£↓σo)新技(jì)術(shù)企業(yè)，既是(shì)對(duì)企業(α‌∞✘yè)創新能(néng)力的(de)認可(kě)，也(yě)是(shì)一(€>yī)個(gè)區(qū)域高(gāo)質量發展與否的(↑®de)晴雨(yǔ)表。培育更多(duō)的(de)高(gāo)企，是(≥¶✔✔shì)地(dì)方科(kē)技(jì)管理(lǐ)部門(÷↑שmén)的(de)一(yī)項重要(yào)任務。

        日(r♦€≠ì)前，記者了(le)解到(dào)，2018年(nián)來(lái)，江蘇省卻反其道(dào)而行(xín₩₽γ g)之，先後取消了(le)220家(jiā)企業(yè)的(de)“高(gāo)企”資格。這(zhè)220家(jiā)企業(yè)中，包括從(cóng)2018年(nián)開(kāi)始取消資格的(de)≈λ₹©4家(jiā)、2019年(nián)開(kāi)始取消資格的(de)57家(jiā)、2020年(nián)開(kāi)始取消資格的(de)154家(jiā)、2021年(nián)開(kāi)始取消資格的(de)5家(jiā)。而被“摘牌”的(de)企業(yè)中，來(lái)自(zì)蘇南(nán)地∞∏(dì)區(qū)的(de)數(shù)量最多(duō)≈λ。

        在這(zhè)λ≠♦份名單中，不(bù)乏常州協鑫光(guāng)伏科(kē)技∞↓€(jì)、常州泛亞汽車(chē)飾件(jiàn)有(yǒu)限σ₽公司、無錫威孚汽車(chē)柴油系統有(yǒu€₽ ±)限公司、江蘇銀(yín)環新能(néng)源科(kē)技(j€'₽φì)有(yǒu)限公司等一(yī)批知(zhī)名企業(yè)，≤σε¥ 引發了(le)社會(huì)各界的(de)高(gāo)度關注。

▍探索高(gāo)企退出機(jī)制(zhì)助 ☆ 力高(gāo)質量發展

        這(zhè)220家(jiā)企業(yè)被取消資格的(de)§σβ時(shí)間(jiān)分(fēn)别從(cóng)'✔‌¥2018年(nián)至2021年(nián)不(bù)等，據“江蘇科(kē)技(jì)”發布信息顯示，這(zhè)是(shì)江蘇省按照(zhào)φ∞國(guó)家(jiā)相(xiàng)關要(y✘Ω♦ào)求、省高(gāo)企協調小(xiǎo)組辦公室≠♦印發的(de)《關于做(zuò)好(hǎo)高(gāo)新技(jì)術(sh↕ ≤​ù)企業(yè)日(rì)常管理(lǐ)×πγ✘自(zì)查自(zì)糾工(gōng)作'δ(zuò)的(de)通(tōng)知(zhī)》，對(duì)2020有(yǒu)效期內(nèi)的(de)高(gā$♣✔₽o)企全面展開(kāi)的(de)自(zì)查自(zì)糾工(∞♠✔gōng)作(zuò)。

220家(jiā)企業(yè)中，有(yǒu)的(de)是(shì)因市(shì)場$± (chǎng)變化(huà)、主體(tǐ)變 π更等原因，企業(yè)已經處于關停狀态，共153家(jiā)，占69.5%；有(yǒu)的(de)是(shì)自(zì•‍π)願放(fàng)棄、有(yǒu)遷移地(d≈♠ì)、資格取消、被其他(tā)企業(yè)兼并、不(bù)再從(có♣λ‍↓ng)事(shì)高(gāo)新技(jì)術('">×shù)企業(yè)相(xiàng)關經營活動的(de)企業(yè)β✘✘62家(jiā)，占28.2%；還(hái)有(yǒu)經自(zì)查，不(bù)¥Ω↓再符合高(gāo)企認定的(de)企業(yè)5家(jiā)，占2.3%。

        比如(rú)無Ω"↕錫威孚汽車(chē)柴油系統有(yǒu)限公司2017年(nián)被母公司威孚高(gāo)科(kē)吸收合并₹<'"，已撤銷了(le)獨立法人(rén)資格。值得(de)關注的(de)是(shε£ì)，也(yě)有(yǒu)企業(yè)是(₩☆≠shì)因為(wèi)“注水(shuǐ)”而被剔除出高(gāo)企隊伍中的(de)。特别是(shì)一(yī)些(xiē)研發能♥β(néng)力差、創新動力不(bù)足的♣‌α(de)企業(yè)，初期可(kě)以通(tōng)過購(gòσ'₽≠u)買專利，增加研發人(rén)員(yuán)數(shù)量、研發費(←​∏fèi)用(yòng)等方式進入高(gāo)企行(xín✔♠εαg)列，但(dàn)“後勁”不(bù)足，無法适應發展的(de)需要(yào)，被摘牌也(yě)理(lǐ)←$£所應當。

在無錫市(shì)科(kē)技(jì)局相(xiàng)關部門(mén)負&→©責人(rén)看(kàn)來(lái)，“高(gāo)企摘牌”就(jiù)不(bù)應該是(shì)新鮮事(shì♥×α)。既然符合條件(jiàn)可(kě)以獲評高(gāo≈★)企，那(nà)麽不(bù)符合條件(jiàn)的<♠(de)企業(yè)，自(zì)然可(kě)以被“摘牌”。本次開(kāi)展自(zì)查自(zì)糾，目的(de)就(ji εù)是(shì)從(cóng)單純地(dì★✔)追求數(shù)量，向高(gāo)質量發展進行(xíng)轉≠λ±變，對(duì)企業(yè)起到(dào)督促、警示作(zuò)用×€(yòng)。

▍最大(dà)程度發揮高(gāo)企引領作(zuò)用(yòngⶮ)

      φαα&  在不(bù)少(shǎo)地(dì)方Ω∏÷政府領導眼裡(lǐ)，高(gāo)企是(sh☆ λì)“金(jīn)元寶”，不(bù)但(dàn)體(tǐ)現(xià∏ε≈♥n)了(le)企業(yè)的(de)自(zì)主創新實力，更是(sh×♠ì)地(dì)方科(kē)技(jì)創新的(de)“亮(liàng)麗(lì)名片”。因此，每年(nián)科(kē)技(jì)管理(lǐ)部門(mén)也(yě'¶)都(dōu)把培育高(gāo)企作(zuò)為(wèi)一(yī)項重點¶•∏工(gōng)作(zuò)，并制(zhì)定¥γ♥≥出培育的(de)數(shù)量和(hé)目标。

        多(duō)年(≠®nián)來(lái)，我國(guó)高(gāo)₩'度重視(shì)高(gāo)企的(de)培育與認‌€¶☆定工(gōng)作(zuò)。從(cóng)初創企業(yè)到(d♦ ♠ào)成為(wèi)高(gāo)企，這(zhè)個(gè)過程非常不(bù)容←ε<φ易，許多(duō)地(dì)方政府從(cóng)篩選、培育等，就(jiù)開≠♥(kāi)始從(cóng)政策上(shàngγ÷)進行(xíng)扶持。

      &∑&"εnbsp; 但(dàn)近(jìn)年(nián)來(lái)，由于一(♠¶€σyī)些(xiē)地(dì)方政府過于“追求”高(gāo)企數(shù)量，産生(shēng)對(d<∞'uì)個(gè)别高(gāo)企把關不(bù)夠÷​嚴格、對(duì)高(gāo)企日(rì)常監督機(j☆©"≠ī)制(zhì)也(yě)不(bù)夠完善、不(bù)到(dà≈π✔Ωo)位的(de)現(xiàn)象。

   高(gāo)質量的(™βde)科(kē)創不(bù)能(néng)隻考慮一(yī)塊高(gα<☆āo)企的(de)“牌子(zǐ)”，以及它背後附屬的(de)“紅(hóng)利”，地(dì)方政府更應該引導企業(yè)紮實走好(hǎo)創新路(lù)，絕®γα不(bù)能(néng)求數(shù)量、輕質量，更要(yào)注重推動✘✔↕ε高(gāo)企可(kě)持續高(gāo)質量發展。

        “今年(nián)起，我們開(kāi)始推行(xíng)企業(yè)創新積≤₹$分(fēn)試點工(gōng)作(zuò)，依托即将建設完成的(de)無錫¥∞↔高(gāo)新區(qū)企業(yè)創新積分(fēn)管理(lǐ)平台×‌，借助大(dà)數(shù)據手段，通(tōng)過聚合散落在各部門(mé‍δφn)的(de)科(kē)技(jì)企業(yè)創新發展相(xiàng)關數(s✘$δ hù)據，以量化(huà)評分(fēn)的(de)方式，開 σ(kāi)展企業(yè)創新積分(fēn)的(de)申請(qǐng)、☆©₽λ政策兌現(xiàn)等，為(wèi)精準施策扶持企業(yè)₽±發展提供有(yǒu)效依據，更好(hǎo)地(dì)起到(dào)引領企業 ¥✘(yè)提升科(kē)技(jì)創新能(néng)力​∞'。”無錫高(gāo)新區(qū)黨工(gōng)委相(xiàng)關領導表示。

▍把監督工(gōng)作(zuò)融入高(gāo)新技(jì)術(shù)企業(♠ εyè)工(gōng)作(zuò)事(shì)≥ ≤λ中事(shì)後全鏈條

        強化(huà)監>≤督、退出機(jī)制(zhì)，不(bù)意味著(z✔$♦he)不(bù)重視(shì)高(gāo)企的(de)發展∞±₽。

      &nb™±•♦sp; 日(rì)前召開(kāi)的(de)2021年(nián)全國(guó)高(gāo)新技(jì)術(shù)企業(y‌$‍∏è)認定管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)協調會γ∑(huì)上(shàng)，科(kē)技(j£ <ì)部主管部門(mén)強調，要(yào)強化(huà)高(gāo)新β→♠≈技(jì)術(shù)企業(yè)工(gōng)作(zuò)監督機(jī)制λ£₩(zhì)，積極查問(wèn)題、找短(duǎn)闆，采取各種有©©←δ(yǒu)效監督措施，把監督工(gōng)作(zuò)融入高(gāo)新 ↔技(jì)術(shù)企業(yè)工(g∏γōng)作(zuò)事(shì)中事(shì)後全鏈條。

      &nb♥‌★£sp; 會(huì)上(shàng)還(hái)提出，仍要(yào)以高(gā₹×÷₹o)新技(jì)術(shù)企業(yè)工✔×≤(gōng)作(zuò)為(wèi)牽引，優化(huà)整合本地(dì)區(♣∞¶↓qū)企業(yè)技(jì)術(shù)創新政策服務資源，著(zhe)力培育科↓¥&(kē)技(jì)領軍企業(yè)，大(dà)力發展科Ω™✔​(kē)技(jì)型中小(xiǎo)企業(yè)，₽≈×<進一(yī)步營造本地(dì)區(qū)科(kē)技(jì)企業(β↑yè)創新發展良好(hǎo)政策環境。

       ₽¥ ≈ 以揚州為(wèi)例，進入“十四五”新時(shí)期，揚州市(shì)提出，對&★(duì)與國(guó)內(nèi)先進發達地(♥₹dì)區(qū)相(xiàng)比，高(gāo)新技(jì)術(€≤πshù)企業(yè)總量仍偏少(shǎo)、高(gāo<&≠Ω)新技(jì)術(shù)比重仍偏低(dī)、産業±&σ(yè)特色仍不(bù)明(míng)顯♠↓§ 等問(wèn)題，推出了(le)《揚州市(shì)推進高(gāo)'§ 新技(jì)術(shù)企業(yè)高(gāo)質量發展（2021－2023年(nián)）的(de)若幹政策》，旨在進一(yī)步深入實施創新驅動發展戰→'>π略，量質并舉壯大(dà)高(gāo)新技(jì)術(shù)企業(yè)集"÷ ≠群，促進創新型經濟高(gāo)質量發展。“推進高(gāo)新技(jì)術(shù)企業(yè)隊伍壯→‍•大(dà)培強是(shì)構建現(xiàn)代産業(yè)體(tǐ)系、建©€ 設産業(yè)科(kē)創名城(chéng)的(de)重★±↓§要(yào)路(lù)徑。” 揚州市(shì)科(kē)技(jì)局局長(cháng)Ω↑王友(yǒu)芳說(shuō)。

       &•✘✔ 揚州自(zì)2016年(nián)“科(kē)技(jì)創新28條”中首次明(míng)确對(duì)認定高(gāo)企給予γφ獎勵以來(lái)，對(duì)于支持高(gāo)企創新發展的(de)專項政₹↔§策從(cóng)未間(jiān)斷。近(jìn)年(nián)來(lái)，€★‌該市(shì)高(gāo)企認定數(shù)、有(yǒu)效高₩♥(gāo)企總數(shù)均居全省第6位。2020年(nián)，全市(shì)獲批高(gāo)≠ §‍企567家(jiā)，創曆年(nián)新高(gāo)；全市©∞γ₹(shì)高(gāo)企營業(yè)收入達2480億元，同比增加265億元，增幅11.9%。其中，營收超億元高(gāo)企有(yǒu)388家(jiā)，較上(shàng)年(nián)增加44家(jiā)，增幅達12.8%。

   這(zhè)份成績主要(yào)源于揚州多(duō)年(niánγ☆€)深入企業(yè)排查篩選，對(duì)于符<£合條件(jiàn)的(de)企業(yè)，進行(xíng)備案處理®♦(lǐ)， 有(yǒu)專門(mén)機(jī)構和(hé)專人(rén)£∑跟蹤服務，及時(shí)按照(zhào)規定統♥&∏一(yī)申報(bào)；對(duì)于暫時÷"♣(shí)不(bù)符合條件(jiàn)企業(yè)，進行(xíng)系統指​★導企業(yè)整改或完善，充分(fēn)↕®發揮高(gāo)企的(de)引導、帶動作(zu←€ò)用(yòng)，助力地(dì)方經濟發展。