2024年(nián)江蘇省雙創計(jì)劃開(kāi)‌♠​始申報(bào)

江蘇省雙創計(jì)劃共分(fēn)為(wèi'π$)雙創人(rén)才、雙創團隊

雙創人(rén)才:

項目分(fēn)為(wèi)創業(yè)、企業(yè)¶✔λ創新、高(gāo)校(xiào)創新、科(kē)研院所創新、衛✔→生(shēng)創新、文(wén)化(huà)創新、高(gāo)技(jì✘♦)能(néng)創新等7個(gè)類别；

雙創團隊:

項目分(fēn)為(wèi)科(kē)技(jì)、戰略性新興産業(ββyè)、教育、高(gāo)端軟件(jiàn)、現(xiàn)代農≠§α(nóng)業(yè)、服務外(wài)包、衛&φ生(shēng)等7個(gè)類别；

優惠政策

一(yī) 資金(jīn)資助

1、對(duì)入選的(de)雙創人(rén)才，三年(nián)內(nèi)給予總共500萬元、300萬元、100萬≠×∑元或50萬元的(de)創新創業(yè)資金(jīn¶→)資助；已獲得(de)省雙創博士或“留學回國(guó)人(rén)員"​(yuán)創新創業(yè)計(jì)劃”資助的(de)，補&<足至對(duì)應的(de)資助标準。

2、對(duì)入選的(de)雙創團隊，三年(nián)內(nèi)給予總共800萬元、500萬元或300萬元的×β(de)人(rén)才經費(fèi)資助。

3、對(duì)入選的(de)雙創博士，兩年(nián)內(nèi)給予總共15φ₹₹φ萬元的(de)創新創業(yè)資金(jīn)資助。上←§(shàng)述三類資助資金(jīn)用(yòng)于個 ✔₩(gè)人(rén)生(shēng)活補助的(de)部分(♦÷fēn)均不(bù)得(de)低(dī)于30%，并不(bù)得≤δ(de)抵扣工(gōng)資待遇。

二 項目推薦

對(duì)入選者優先推薦申報(bào)國(guó)家(jiā)重大(dà)人€>γ>(rén)才工(gōng)程和(hé)省“333工(gōng)程”“←≤ε₩科(kē)技(jì)企業(yè)家(jiā)支持計(jì)劃”等人α✘φ₽(rén)才項目，優先向金(jīn)融機(jī)構、擔保公司、風(fēng) ±險投資公司等推薦融資支持。

基本要(yào)求

雙創人(rén)才類：

1．創業(yè)人(rén)才截至 2023 年(nián) λ‍12 月(yuè) 31 日(rì)，有(yǒu) 5 年(n ×ián)以上(shàng)（或取得(de)博士學位後 2♥™✔©年(nián)以上(shàng)）從(cóng)事(shì)研發技↑¥↑(jì)術(shù)等崗位工(gōng)作®εγ(zuò)經曆，擁有(yǒu)核心技(jì)術(shù)或π×知(zhī)識産權。

創新人(rén)才截至 2023 年(nián) 12 月(yuè) 31"®≤ 日(rì)，有(yǒu) 5 年(nián)以上(shàng)（$♠或取得(de)博士學位後 2年(nián)以上(shàng)） ×從(cóng)事(shì)研發技(jì)術(shù)等崗位工(gōnα≥φ≠g)作(zuò)經曆，擁有(yǒu)核心技(jì)術(shù)或知(↔​★ zhī)識産權。（文(wén)化(huà)創新類、高(gāo)技(jπ≠ì)能(néng)創新類可(kě)适當放(fàng)寬）γ★®≥，其中境外(wài)學位需提供教育部留學服∏&₩$務中心學曆認證（國(guó)家(jiā)重大(dà)人(★ rén)才工(gōng)程A類專家(jiā)或2000年(niánσε)1月(yuè)1日(rì)之前獲得(de)學位的(de)除外♥♥γ•(wài)）。

2．年(nián)齡一(yī)般不(bù)超過55周歲，其中取得(de)發達國(guó)家(jק₽iā)醫(yī)師(shī)執業(yè)資格衛生(shēn→£→g)創新人(rén)才、境外(wài)引進的(de)高(gāo)技(j÷¥ì)能(néng)創新人(rén)才可(kě)放(fàng•&)寬至65周歲。

3．有(yǒu)5年(nián)以上(shà×λδ¶ng)（具有(yǒu)博士學位的(de)有(yǒu)2年(nián)以上(s♠Ω≠hàng)）在國(guó)內(nèi)外(wài)知(zhī)名企♥♠≠↕業(yè)、高(gāo)校(xiào)、科(קπkē)研單位及相(xiàng)關機(jī)構從(cóng)事(shì↑​☆)研發、技(jì)術(shù)技(jì)能(néng)或管理(lǐ)教育培訓等★¥崗位工(gōng)作(zuò)經曆，并取得×≤α→(de)突出業(yè)績。

4．申報(bào)人(rén)應為(wèi★επ♦)近(jìn)三年(nián)期間(jiān)引進到(dào)我省創新創業(y$→Ωè)，入選後能(néng)連續在引進單位工(gōng)作(zuò)不(®γ‌™bù)少(shǎo)于3年(nián)。

5．申報(bào)企業(yè)應于申報(bào)前一(yī)年(nián§∑∞£)12月(yuè)31日(rì)（如(rú)申報(bào✔♣)2022年(nián)雙創人(rén)才計(jì)劃應于2021年×÷★♠(nián)12月(yuè)31日(rì)）前完成工(gōng)商←→δ、稅務和(hé)社保等注冊登記相(xiàng)關手續，并有(yǒβ <u)2名以上(shàng)非股東(dōng)（全職員(yuán♣$→)工(gōng)股權激勵的(de)除外(wài)）的(de↑✘♠→)員(yuán)工(gōng)繳納社保費(fèi$φ♦)。

6．創新人(rén)才從(cóng)到(dào± )江蘇工(gōng)作(zuò)次月(yuè)起，申報(bào)單位給≠‍₹予其薪酬月(yuè)均不(bù)少(shǎo)于1萬元（事(sh£₽ì)業(yè)單位可(kě)放(fàng)寬至800λ>‍0元），以申報(bào)單位代扣代繳個(gè)人(rén)所得 <(de)稅完稅證明(míng)和(hé)薪酬發放(fàng)證明(mín♣$×g)（全職人(rén)才提供銀(yín)行(xλεíng)流水(shuǐ)，非全職人(rén)才提供工(gōng)資發放(fànφ©g)單或銀(yín)行(xíng)流水(shuǐ)）為(wèi)準 ¶，入選後至考核驗收結束，薪酬不(bù)得(de)降低(dī)，且須連 $續提供不(bù)少(shǎo)于3年(n∑ ★♠ián)的(de)上(shàng)述證明(míng)材料（申α©<↑領經費(fèi)時(shí)需提供相(xiàΩ ≠ng)關佐證材料）。

優先支持：海(hǎi)外(wài)高(gāo)層次人(rén)才，用(yòngΩ §)人(rén)單位認可(kě)并取得(de)明(míng)顯成π↔效的(de)人(rén)才，全職引進人(rén)才，已獲省以上(shànφ g)部門(mén)或市(shì)、縣（市ε✔₩®(shì)、區(qū)）、園區(qū)人(rén)才計(jìλ♥)劃支持的(de)人(rén)才。

7．對(duì)全職引進特别優秀的(de)創業(yè)類、企業(yè)創新類人(‍♣rén)才（創業(yè)類已獲得(de)地(dì)方較大(dà)資✔ α助、創新類薪酬較高(gāo)，預期有(yǒu)±↑↔非常突出的(de)創新創業(yè)成效），可♥← φ(kě)不(bù)受年(nián)齡、學曆學位限制(zhì)破格δ♥Ω申報(bào)推薦。對(duì)特别優秀的(de)外(& ↑wài)籍創業(yè)人(rén)才，在任職、代持股上(shàng)可♣£(kě)破格申報(bào)推薦。破格推薦需經設區(₹✘±qū)市(shì)委組織部部務會(huì)研究，出σ&具破格推薦報(bào)告，并列入重點推薦名單。

8．各地(dì)各部門(mén)推薦的(de)申報(bào)§♠&×對(duì)象中，35周歲以下(xià)要(yào)有(yǒu)←∏₽一(yī)定比例。評選時(shí)，同等條件(jià$★n)下(xià)優先支持35周歲以下(xià)青年(nián)人(rén)'₹才，力争全省達到(dào)30%左右。

9．獲得(de)過省“雙創人(rén)才”“江蘇特聘教授”÷'¶“江蘇特聘醫(yī)學專家(jiā)”資助的(de)人(rén)才不(bù)得λ₩¶(de)申報(bào)；在我省獲得(de)過國(guó)家(ji★ε✔​ā)重大(dà)人(rén)才工(gōng)程A類、省“雙創團隊α←ε”“雙創博士”以及我省地(dì)方人(rén)才引進計(jì)劃資'λ助的(de)人(rén)才，均不(bù)得(÷π☆de)異地(dì)申報(bào)（退出原入選的(≠ de)引才計(jì)劃且資助資金(jīn)已返還(hái÷☆‌↔)當地(dì)财政的(de)除外(wài)）；不(bù)得(de)與同年  ↕ (nián)省“雙創博士”同時(shí)申報(bào)。♦δ

雙創團隊類：

1．團隊由1名領軍人(rén)才、2名以上(shàng)核心成員(yuán)γ ₹組成。團隊成員(yuán)均于近(jìn)4年("♦÷nián)期間(jiān)引進到(dào)我省，已與用(yòng)人(rén)₩α¥單位簽訂正式聘用(yòng)合同；一(yī)般α>>ε應具有(yǒu)博士學位或正高(gāo)級職稱（高(gāo)端軟件(jiàn)♥₹∑和(hé)服務外(wài)包領域可(kě)适當放(fàng)寬），其≠>中境外(wài)學位需提供教育部留學服務中心學曆認證（國(γ→guó)家(jiā)重大(dà)人(rén)才工(gōng)程A類專₽©→ 家(jiā)或2000年(nián)1月(σβ‌‍yuè)1日(rì)之前獲得(de)學位的(de)除外(wài)）；年(λλ♥δnián)齡一(yī)般不(bù)超過55周歲，引進中國(guó)科(kē)學®≥​院、中國(guó)工(gōng)程院院士年(niáγ¥n)齡不(bù)超過70周歲；有(yǒu)5年(nián)以上(shàng)（具有(yǒu)♦π↔λ博士學位的(de)有(yǒu)2年(nián)以上(shàng)）在國(guó)內(nèi)外(wài)知(zhī)名企業(yè)、α'σ♠高(gāo)校(xiào)、科(kē)研單位及相(xiàng)關機(jī)構從δ↕(cóng)事(shì)研發或管理(lǐ)等&÷↕'工(gōng)作(zuò)經曆，并取得(de)突出業(yè)績；團隊€≈成員(yuán)間(jiān)專業(yè)結構§©✘合理(lǐ)，具有(yǒu)關聯性和(hé)互補性。入選後能(néng)在引進單位連續工(gōng)作(zuò)不(bù)少(shǎo)于3年✔γ(nián)。

2．對(duì)全職引進的(de)特别優秀人(rén)才（層次較高(g&​āo)，預期有(yǒu)非常突出的(de)創新創業(yè)成效）申÷®報(bào)省雙創團隊的(de)，年(nián)齡上(∏✘♦shàng)限可(kě)破格，各設區(qū)市(sh★✔​↑ì)團隊破格申報(bào)數(shù)不(bù)超過2σ 個(gè)。團隊原則上(shàng)至少(shǎo)配有(yǒu)1名35周☆¶歲以下(xià)青年(nián)人(rén)才。

3．團隊領軍人(rén)才應為(wèi)諾貝爾獎獲α‌€得(de)者、發達國(guó)家(jiā)科(kē)學院院士或工(>♥Ω₩gōng)程院院士，中國(guó)科(kē)學院院士或工(gōng)程院∑ ★∞院士、國(guó)家(jiā)重大(dà)人(rén)才工(gōng)程入選&≠者（不(bù)含青年(nián)項目）、長(cháng)江學者特聘教授、δ✘傑出青年(nián)科(kē)學基金(jīn)獲得(de)者、國(guó)家↓≈ (jiā)“863計(jì)劃”“973計(jì)劃®≠”首席科(kē)學家(jiā)、新世紀“百千萬人(ré‍>≥n)才工(gōng)程”獲得(de)者、衛生(s ↓hēng)部有(yǒu)突出貢獻中青年(nián)專家(ji<‌"₽ā)，或省“雙創人(rén)才”“江蘇特聘教授”“ ≥​江蘇特聘醫(yī)學專家(jiā)”。

科(kē)技(jì)類團隊領軍人(rén)才申報(₽₽‌§bào)人(rén)選，還(hái)可(kě)以是(shì)國≥©↕×(guó)家(jiā)科(kē)技(jì)部創↑≈₹"新創業(yè)人(rén)才推進計(jì)劃人(rén)選、中科(kē)院百 δ人(rén)計(jì)劃、國(guó)家(jiā)重點研發計(jì)劃（列→$  前2名）、獲省部級科(kē)技(jì)進步獎一(yī)等獎（列前2名）、省δΩ級以上(shàng)重點實驗室主要(yào)骨幹（列前3名）。

戰略性新興産業(yè)類團隊領軍人(rén)→™才申報(bào)人(rén)選，還(hái)可(kě)以是(shì)國(gu↔☆♣λó)家(jiā)或省戰略性新興産業(yè)重點專項主✔←↑✔要(yào)承擔人(rén)（列前3名），戰略性新興産業(yè)領域國(g$​¶uó)家(jiā)級工(gōng)程中心（工(gōng)程實∞π驗室）主要(yào)骨幹（列前3名），省級工(gōng)程中心（工(gōng)€Ω≠€程實驗室）核心骨幹（列前2名）。

高(gāo)端軟件(jiàn)類團隊領軍人(r$✘ ™én)才申報(bào)人(rén)選還(​λ"hái)可(kě)以是(shì)省軟件(jiàn)、互聯網專±↑∏♦項重大(dà)項目主要(yào)承擔人(rén≥↕)（列前3名），省軟件(jiàn)企業(yè)技(jì)術(shù)中心、 "$省企業(yè)聯合研發創新中心核心骨幹（均列前 3名），“i創杯”互聯網創新€"創業(yè)大(dà)賽二等獎以上(shàng)項目主要(≠€βyào)負責人(rén)，江蘇省互聯網風(fēng)雲/新銳企業(yè)負♦→責人(rén)或風(fēng)雲/新銳人(rén)物↔✘(wù)獲得(de)者。

服務外(wài)包類團隊領軍人(rén)∞‍才申報(bào)人(rén)選，還(hái)可(kě)以是(shì)$>$σ中國(guó)服務外(wài)包傑出人(rén)物©σ(wù)獎、省服務外(wài)包突出貢獻獎獲得(de)者。

5．申報(bào)企業(yè)須在前一(yī)年(n$←ián)12月(yuè)31日(rì)（如βγ​(rú)申報(bào)2022年(nián)雙創團隊計(jì)劃應于2021年♠ &(nián)12月(yuè)31日(rì)）完成工(gōng)商注冊登記、稅務 >‌₩登記、辦理(lǐ)社會(huì)保險等手續。同時(shí)，還(há ¶₽i)應具備以下(xià)條件(jiàn)之一(±λ yī)：①由國(guó)家(jiā)重大(dà¶​₩↕)人(rén)才工(gōng)程入選者、省“雙創人(ré♥∑φn)才”、省“333工(gōng)程”培養對(duì)象、“✔δ®科(kē)技(jì)企業(yè)家(jiā$ ★λ)”、“産業(yè)教授”創辦；②國(guó)家(jiā)或省認‌↔&§定的(de)創新型企業(yè)、高(gāo)新♣‌♠>技(jì)術(shù)企業(yè)、農(nóng)業(yè)科(kē)技ε♦←‍(jì)型企業(yè)、軟件(jiàn)企業(yè)、動漫"γ∞ 企業(yè)，或通(tōng)過省級以上(s₩$hàng)軟件(jiàn)企業(yè)團體(®∏$£tǐ)标準符合性評估；③擁有(yǒu)企業♣β↔(yè)院士工(gōng)作(zuò)站(zhàn'←)、博士後科(kē)研工(gōng)作(zuò)站(zhàn×>★)（創新實踐基地(dì)）、研究生(shēng)工( >gōng)作(zuò)站(zhàn)、技(jì)術(shù)中心、工β✘(gōng)程中心、工(gōng)程技(jì)術∏α(shù)研究中心等省級以上(shàng)企業(yè)創新平台；④獲λ‍ £得(de)過省以上(shàng)部門(mén)或市(shì)、縣（市λ₩<(shì)、區(qū)）、園區(qū)引才計(jì)劃資助30萬元以上(s ≤♦hàng)的(de)企業(yè)。

6．團隊所在申報(bào)單位應自(zì)近(jìn)♥&÷三年(nián)，獲得(de)各類别相(xiàng)對(duì)應的(de)江蘇省主管部↑•門(mén)300萬元以上(shàng)無償§♥≤£資助項目或平台（包括優勢學科(kē)）支持，或獲得£ (de)國(guó)家(jiā)專項資金(jīn)項目單項500萬元®☆"以上(shàng)财政無償資助項目支持，或團隊領軍人≥↑γ(rén)才領銜的(de)團隊近(jìn)三年(nián)獲得(de÷☆)所在地(dì)區(qū)引才計(jì)劃單項300萬元★ε以上(shàng)财政無償資助項目支持（地(dì)方引才計(jì)劃單項≥∞支持截至2019年(nián)底實際撥付至少(shǎo)100萬元）。領​§β軍人(rén)才應為(wèi)項目負責人(rén)、技(jì)術¶↕σ↓(shù)負責人(rén)或主要(yào)參加人(rénα₹>♣)員(yuán)（列前15名），如(rú)立‌≥✘項時(shí)是(shì)非主要(yào)參與人(rén₩ ∞​)、項目實施中轉為(wèi)主要(yào)參與人(rén)≈ ↔的(de)，申報(bào)時(shí)須提供立≠↔★→項部門(mén)同意變更的(de)書(shū)面文(wén)件(jià÷"☆∑n)，并加蓋部門(mén)公章(zhāngβ✔)（立項部門(mén)內(nèi)設處室出具無效）。

7．團隊成員(yuán)從(cóng)到(dào)江蘇工(g&♠ōng)作(zuò)次月(yuè)起，申報(bγ≈©ào)單位給予其薪酬月(yuè)均不(bù)少(shǎo¶€₽γ)于1萬元，事(shì)業(yè)單位可(kě)放(fàng)寬至8✘₹>≈000元，以申報(bào)單位代扣代繳個(gè)人(rén)所得(de)'φ≤稅完稅證明(míng)和(hé)薪酬發放(fàng)證 φ₩明(míng)（全職人(rén)才提供銀(yín)行(xíngλ䱶)流水(shuǐ)，非全職人(rén)才提供工(gōng)資發放(fà€•ng)單或銀(yín)行(xíng)流水(s₽ε✘∏huǐ)）為(wèi)準，且入選後須連續提供​γ不(bù)少(shǎo)于3年(nián)的(de)上(shàng)述證明(mε ↓íng)材料；或在申報(bào)企業(yè)的(de)實收資本中團隊成©↕♦₹員(yuán)貨币出資100萬元以上(shàng)<©。入選後至考核驗收結束，團隊成員(yuán)薪酬不(bù)↔‌∏得(de)降低(dī)或實際貨币出資金(jīn>✔₹)額不(bù)得(de)減少(shǎo)（申‌♠領經費(fèi)時(shí)需提供相(xiàng)關佐證材料）。

8．獲得(de)過省“雙創團隊”資助的(de)人(rén)才及企業(yè)，不(±™bù)得(de)申報(bào)；在我省獲得(de)過國(guó)家(jiā)©↑ 重大(dà)人(rén)才工(gōng)程A類、省“雙創人(rén¥λφ)才”、省“雙創博士”以及我省地(dì)方人(rén)才引↔±>進計(jì)劃資助的(de)人(rén)才，均不(bù)得↔∞(de)異地(dì)申報(bào)（退出原入選的(de★π≤)引才計(jì)劃且資助資金(jīn)已返還(hái)當地(dì)财政§δε的(de)除外(wài)）。